亿玛信诺本着“信任、约束、成长”的核心理念，完善以结果为导向的考核制度，建立市场化有竞争力的薪酬福利体系，提供针对性的职业培训，健全富有竞争性和公平性的选拔任用制度。

　　基本人才观：以人为本，人尽其才；

　　用人理念：　因材施岗，唯贤是举；

　　团队精神：　用心沟通，携手共进；

　　我们相信人才是生存和发展的源动力，是决胜未来的战略财富；创建一个有效的团队是亿玛在市场中增强实力与竞争力的唯一途径，是实现发展目标的根本！

　　在亿玛，我们提倡将个人目标融入公司的整体价值观；

　　在亿玛，我们提倡个人服从整体，局部服从全局的大局观意识；

　　在亿玛，我们提倡永不满足，不断超越自我，开拓拼搏进取的精神；

　　在亿玛，我们提倡齐心协力，团结合作，具妥协意识的合作精神；

　　在亿玛，我们提倡良好的沟通和协调意识。

　　亿玛迈出的每一步，无论是一大步，还是一小步，都是每一位亿玛人努力拼搏、团结奋进的结晶。亿玛大家庭欢迎你的加入，让亿玛因你更精彩！